กุสุมามาลย์ ก., & เสรีวัฒน์ เ. (2024). อิทธิพลภาวะผู้นําการเปลี่ยนแปลง ความผูกพันต่อองค์การ ที่ส่งผลต่อประสิทธิภาพ ในการปฏิบัติงานของพนักงานวิศวกร ที่ปฏิบัติงานในนิคมอุตสาหกรรมแหลมฉบัง จังหวัดชลบุรี. วารสารสังคมศาสตร์ปัญญาพัฒน์, 6(2), 139–152. สืบค้น จาก https://so06.tci-thaijo.org/index.php/JSSP/article/view/271020