ฤทธิบุญไชย ว., ธารีรักษ์ ธ., เศวตคชกุล โ., & ภมรปฐมกุล ส. (2023). อิทธิพลของภาวะผู้นำการเปลี่ยนแปลงที่ส่งผลต่อความไว้วางใจในองค์การ และความสุขในการทำงานของพนักงานรุ่น GEN Y . วารสารเครือข่ายส่งเสริมการวิจัยทางมนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์, 6(1), 46–61. สืบค้น จาก https://so06.tci-thaijo.org/index.php/hsrnj/article/view/263622