เปลี่ยนเจริญ ส., และ สุหลง ม. “ผู้นำด้านการเปลี่ยนแปลงและวัฒนธรรมองค์กรที่ส่งผลต่อแรงจูงใจในการทำงานของพนักงาน กรณีศึกษาบริษัทรับเหมาในโรงงานอุตสาหกรรมแห่งหนึ่ง”. วารสารเครือข่ายส่งเสริมการวิจัยทางมนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์, ปี 5, ฉบับที่ 3, ธันวาคม 2022, น. 80-98, https://so06.tci-thaijo.org/index.php/hsrnj/article/view/259513.