Assessment of a new vocational production project to create high-performing manpower for the New Growth Engine industry according to the Thailand 4.0 policy in the Department of Aeronautics, Don Mueang Technical College.

Main Article Content

พิชเชฎฐ์ สุคนธ์

Abstract

Assessment of a new vocational production project to create high-performing manpower for the NEW GROWTH ENGIN industry according to the Thailand 4.0 policy, Aeronautical Engineering Department, Don Mueang Technical College. The objectives were to 1) assess the new vocational production project to create high-performing manpower for the NEW GROWTH ENGIN industry according to the Thailand 4.0 policy in Aeronautical Engineering Department, Don Mueang Technical College of context, import factors in terms of process, productivity, and 2) To offer proposals for development of new vocational production to create high-performance manpower for the New Growth Engine industry according to the Thailand 4.0 policy in the Aeronautical Engineering Department, Don Mueang Technical College. The sample group was student of Aeronautical Engineering Department, Don Mueang Technical College of data collection tools are questionnaires and surveys. The data were analyzed by the


software package and the statistics used were mean () and standard deviation (σ). The results found that


The results of the assessment of the new vocational production project to create high-performing manpower for the NEW GROWTH ENGINE industry according to the Thailand 4.0 policy, Don Mueang Technical College Aeronautical Engineering Department 1) Context 2) Import 3) Process Overall, it is at a high level. And when considering each aspect, it was found that all aspects were at a high level as well, and 4) the productivity aspect was divided into 3 aspects, found that 4.1) Aircraft engineering students had knowledge and skills in aircraft mechanics that matched the requirements of the establishment. 4.2) student achievement Aeronautical Engineering in terms of professional skills and language skills for aircraft mechanics According to the specified criteria 4.3) The establishment is satisfied with the students. Aeronautical Engineering who issued professional training before graduation at a very high level 2. The results of the preparation of proposals for the development of new vocational production to create high-performing manpower for the NEW GROWTH ENGINE industry according to the Thailand 4.0 policy in Aeronautical Engineering Department, Don Mueang Technical College, found that there should be a network of cooperation with the establishment. The curriculum improvement and development in teaching and learning management. The use of resources together and the development of personnel more.

Article Details

How to Cite
สุคนธ์ พ. (2021). Assessment of a new vocational production project to create high-performing manpower for the New Growth Engine industry according to the Thailand 4.0 policy in the Department of Aeronautics, Don Mueang Technical College. Journal for Research and Innovation, Institute of Vocational Education Bangkok, 4(2), 2–16. retrieved from https://so06.tci-thaijo.org/index.php/ivebjournal/article/view/251439
Section
Academic Article

References

[1] ราชกิจจานุเบกษา. (2561). เรื่อง ยุทธศาสตร์ชาติ (พ.ศ. 2561-2580). เล่ม 135 ตอนที่ 82 ก.
[2]สำนักงานคณะกรรมการการอาชีวศึกษา. (2560). แผนพัฒนาการอาชีวศึกษา พ.ศ. 2560-2579. สืบค้นจาก http://www.vec.go.th.
[3]คณะกรรมการกรอบคุณวุฒิแห่งชาติ. (2561). แผนแม่บทขับเคลื่อนการพัฒนากำลังคนด้านช่างอากาศยาน พ.ศ. (2562-2568). สืบค้นจากhttps://www.tpqi.go.th/ downloadFile.php?WP=qUqcMUuCpWOghKstGREgFJqeqPMcZatmpQIgZKqCGWOghJstqREcFKuw.
[4] Stufflebeam. D. L. & Shinkfield, A. J. (1990). Systematic Evaluation. Boston: Kluwer Nijhoff.
[5] เมธา ณ พิกุล. (2557). การประเมินโครงการฝึกวิชาชีพสำหรับทหารกองประจำการมณฑลทหารบกที่ 32 ค่ายสุรศักดิ์มนตรี จังหวัดลำปาง.รัฐประศาสนศาสตรมหาบัณฑิต
การบริหารและพัฒนาประชาคมเมืองและชนบท มหาวิทยาลัยราชภัฏลำปาง.
[6] สุมาลัย บุญรักษา. (2562).การประเมินโครงการจัดการเรียนร่วมหลักสูตรอาชีวศึกษาและมัธยมศึกษาตอนปลาย (ทวิศึกษา) โรงเรียนในสังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษามัธยมศึกษา เขต23 จังหวัดสกลนคร.
[7] ทีปทัศน์ ชินตาปัญญากุล. (2559). การประเมินโครงการฝึกอบรมพัฒนาศักยภาพสมรรถนะพยาบาลที่สำเร็จการศึกษาใหม่ภายใต้ระบบพี่เลี้ยงด้วยรูปแบบการประเมิน CIPPIEST.ศึกษาศาสตรมหาบัณฑิต สาขาวิชานวัตกรรมหลักสูตรและการจัดการเรียนรู้ มหาวิทยาลัยรามคำแหง.
[8] พิรญาณ์ โคตรชมพู. (2553).การประเมินโครงการฝึกอบรมเจ้าหน้าที่ปฏิบัติงานห้องสมุดเรือนจำ กรมราชทัณฑ์. วารสารรามคำแหง, 28(3): 776.
[9] สุคนธ์ทิพย์รื่นเริงใจ. (2558).แนวทางการพัฒนากำลังคนระดับอาชีวศึกษาของสาขาอาชีพมัคคุเทศก์เพื่อตอบสนองความต้องการของตลาดแรงงาน.ครุศาสตรมหาบัณฑิตพัฒนศึกษาจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย.
[10] ธิติมา เสาวยงค์.(2559). แนวโน้มการพัฒนากำลังคนสายอาชีวศึกษาประเภทวิชาพาณิชยกรรมระดับประกาศนียบัตรวิชาชีพ (ปวช.) ภาคเหนือตอนล่างเพื่อรองรับการเข้าสู่ประชาคมอาเซียน.ปรัชญาดุษฎีบัณฑิตสาขาวิชาการศึกษามหาวิทยาลัยนเรศวร.