การพัฒนารูปแบบการบริหารแบบมีส่วนร่วมในสถานศึกษา สังกัดสำนักงานคณะกรรมการการอาชีวศึกษา

Main Article Content

จีระพงษ์ หอมสุวรรณ
สำราญ มีแจ้ง
วิทยา จันทร์ศิลา
ผดุงชัย ภู่พัฒน์

Abstract

บทคัดย่อ

การวิจัยครั้งนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อพัฒนารูปแบบการบริหารแบบมีส่วนร่วมในสถานศึกษา สังกัดสำนักงานคณะกรรมการการอาชีวศึกษา ในการดำเนินการวิจัยแบ่งออกเป็น 3 ขั้นตอน ดังนี้ ขั้นตอนที่ 1 การศึกษาสภาพและแนวทางการบริหารแบบมีส่วนร่วมในสถานศึกษา สังกัดสำนักงานคณะกรรมการการอาชีวศึกษา โดยการสังเคราะห์เอกสารที่เกี่ยวข้อง และการศึกษาสถานศึกษาที่มีวิธีการปฏิบัติที่ดีจำนวน 5 แห่ง ขั้นตอนที่ 2 การสร้างรูปแบบการบริหารแบบมีส่วนร่วมในสถานศึกษา สังกัดสำนักงานคณะกรรมการการอาชีวศึกษา โดยนำข้อมูลจากขั้นตอนที่ 1 มายกร่างรูปแบบการบริหารแบบมีส่วนร่วมในสถานศึกษา สังกัดสำนักงานคณะกรรมการการอาชีวศึกษา และตรวจสอบความเหมาะสมของรูปแบบ ด้วยการสนทนากลุ่ม โดยผู้ทรงคุณวุฒิจำนวน 9 คน ขั้นตอนที่ 3 การประเมินรูปแบบการบริหารแบบมีส่วนร่วมในสถานศึกษา สังกัดสำนักงานคณะกรรมการการอาชีวศึกษา กลุ่มผู้ให้ข้อมูลเป็นคณะกรรมการบริหารสถานศึกษา จำนวน 82 คน วิเคราะห์ข้อมูลโดยการหาค่าเฉลี่ย และส่วนเบี่ยงเบนมาตรฐาน

ผลการวิจัย พบว่า รูปแบบการบริหารแบบมีส่วนร่วมในสถานศึกษา สังกัดสำนักงานคณะกรรมการการอาชีวศึกษา ที่สร้างขึ้นประกอบด้วย 4 องค์ประกอบ ได้แก่ 1) หลักการบริหารแบบมีส่วนร่วม 2) คณะกรรมการบริหารแบบมีส่วนร่วม 3) ขอบข่ายงานการบริหารแบบมีส่วนร่วม และ 4) กระบวนการบริหารแบบมีส่วนร่วม โดยผู้ทรงคุณวุฒิมีความเห็นว่ารูปแบบการบริหารแบบมีส่วนร่วมในสถานศึกษา สังกัดสำนักงานคณะกรรมการการอาชีวศึกษามีความเหมาะสม และคณะกรรมการบริหารสถานศึกษามีความเห็นว่าการนำรูปแบบการบริหารแบบมีส่วนร่วมในสถานศึกษา สังกัดสำนักงานคณะกรรมการการอาชีวศึกษาไปใช้มีความเป็นไปได้อยู่ในระดับมากที่สุด

คำสำคัญ: การบริหารแบบมีส่วนร่วม

 

Abstract

This research aimed at developing a participatory management model for college in vocational education commission. The research procedure followed three phases. Phase 1: studying the state and ways of the administration of a participatory management for college in the vocational education commission through related research and documents along with the study 5 purposively selected vocational institutions with best practices. Data analysis was made through content analysis. Phase 2: drafting the tentative model based on the research results from phase 1. The model was validated through group discussion of 9 experts in vocational education. Phase 3: evaluating the drafted model for its feasibility by seminar group, using the sample of 82 Board of Education institutes. Statistics employed for data analysis were mean and standard deviation.

The research found that a participatory management model for colleges in the vocational education commission consists of 4 components: 1) the principles of participatory management 2) Governing body of personnel involved in a participatory management the college, 3) Framework of the tasks of a participatory management of the college and 4) Administrative process of a participatory management. The constructed management model has been validated by the selected vocational education experts and evaluated by the involved vocational institutes administrators as appropriate and feasible,

Key word: A Participatory Management Model

Article Details

How to Cite
หอมสุวรรณ จ., มีแจ้ง ส., จันทร์ศิลา ว., & ภู่พัฒน์ ผ. (2014). การพัฒนารูปแบบการบริหารแบบมีส่วนร่วมในสถานศึกษา สังกัดสำนักงานคณะกรรมการการอาชีวศึกษา. Journal of Education and Innovation, 15(5), 34–42. Retrieved from https://so06.tci-thaijo.org/index.php/edujournal_nu/article/view/16357
Section
Research Articles