Employment Patterns that are Suitable for the Power of Active Aging Elderly People (Active Aging) to Support the Aging Society with Quality
Article Sidebar
Main Article Content
Abstract
The purposes of this research article were 1) to study the suitable context and employment conditions of the self-help elderly group; 2) to present the employment patterns suitable for active aging of the self-help elderly group; and 3) to develop an employment patterns suitable for active aging of the self-help elderly group to support the aging society with quality in Nakhon Sawan Province. It was a mixed methods research. A quantitative research was used to collect data from a group of 400 self-help elderly people from a representative population of 115,047 people with a questionnaire. Data were analyzed by frequency, percentage, mean and standard deviation. A qualitative research was conducted with in-depth interviews from a group of 30 elderly people, from 5 related agencies. Data were analyzed using interpretation or interpretation from the interviews. The results of the research revealed that 1) the suitable context and employment conditions found that current employment had employment in independent occupation suitable for the area. Travel distance can travel by yourself. The nature of employment was based on the expertise of the elderly such as handicrafts, various craftsmen; 2) employment patterns suitable for active aging of the self-help elderly group to support the aging society with quality in Nakhon Sawan Province found that the appropriate employment patterns must take into account the health of the elderly, recurring income, work stability and life security and employment must also have a social participation process; and 3) developing the employment patterns suitable for active aging of the self-help elderly to support the aging society with quality in Nakhon Sawan Province found that it should be developed about work counseling, employment, joining work, supporting activities to generate income for the elderly to see the value in themselves and accepted by society.
Article Details
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International License.
1. เนื้อหาและข้อมูลในบทความที่ลงพิมพ์กับวารสารวิจยวิชาการ ถือเป็นข้อคิดเห็น และความรับผิดชอบของผู้เขียนบทความโดยตรงซึ่งกองบรรณาธิการวารสารไม่จำเป็นต้องเห็นด้วย หรือร่วมรับผิดชอบใด ๆ
2. บทความ ข้อมูล เนื้อหา รูปภาพ ฯลฯ ที่ได้รับการตีพิมพ์ในวารสารวิจยวิชาการ ถือเป็นลิขสิทธิ์ของวารสารวิจยวิชาการ หากบุคคลหรือหน่วยงานใดต้องการนำทั้งหมดหรือส่วนหนึ่ง ส่วนใดไปเผยแพร่ต่อหรือเพื่อการกระทำการใด ๆ จะต้องได้รับอนุญาตเป็นลายลักษณ์อักษรจากวารสารวิจยวิชาการก่อนเท่านั้น
References
กระทรวงการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์. (2553). แผนผู้สูงอายุแห่งชาติ ฉบับที่ 2 (พ.ศ.2545-2564) ฉบับปรับปรุงครั้งที่ 1 พ.ศ.2552. กรุงเทพฯ : เทพเพ็ญวานิสย์.
กุศล สุนทรธาดา และกมลชก ขำสุวรรณ. (2553). ระดับและแนวโน้มความมีพฤฒิพลังของผู้สูงอายุไทย. กรุงเทพฯ : สมาคมนักประชากรไทย.
นภาภรณ์ หะวานนท์ และธีรวัลย์ วรรธโนทัย. (2552). ทิศทางใหม่ของการพัฒนาการอยู่อาศัยสำหรับผู้สูงอายุในสังคมไทย. กรุงเทพฯ : พลัสเพรส.
บรรลุ ศิริพานิช. (2550). คู่มือผู้สูงอายุ: ฉบับเตรียมตัวก่อนสูงอายุ (เตรียมตัวก่อนเกษียณการงาน). กรุงเทพฯ : หมอชาวบ้าน.
ปณิธี บราวน์. (2557). พฤฒพลัง: บทบาทของกลุ่มผู้สูงอายุ และ “ทุน” ที่ใช้ในการขับเคลื่อนงานด้านผู้สูงอายุ. วารสารคณะมนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์ มหาวิทยาลัยขอนแก่น, 30(3), 97-120.
ศุภเจตน์ จันทร์สาส์น. (2555). พฤฒิพลังของผู้สูงอายุไทยการปันผลทางประชากรและโอกาสทางเศรษฐกิจของประเทศไทยในสังคมสูงวัย. วารสารศรีนครินทรวิโรฒวิจัยและพัฒนา, 4(7), 201-214.
ศูนย์บริการวิชาการแห่งจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย. (2551). การศึกษาวิจัยแนวทางและมาตรการ ส่งเสริมการมีงานทำในผู้สูงอายุ (รายงานฉบับสุดท้าย). โครงการขับเคลื่อนยุทธศาสตร์การ พัฒนาในช่วงแผนพัฒนาเศรษฐกิจและสังคมแห่งชาติ ฉบับที่ 10 ไปสู่การปฏิบัติ. กรุงเทพฯ : ศูนย์บริการวิชาการแห่งจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย.
สุภจักษ์ แสงประจักษ์สกุล. (2558). ปัจจัยกำหนดระดับวุฒิวัยของผู้สูงอายุไทย. วารสารสงขลานครินทร์ ฉบับสังคมศาสตร์และมนุษยศาสตร์, 21(1), 139-167.
อุษา โพนทอง. (2556). การพัฒนาโปรแกรมพัฒนาภาวะพฤฒพลังของข้าราชการกองทัพไทยตามแนวคิดวิทยาการผู้สูงอายุด้านการศึกษาและการเรียนรู้จากประสบการณ์. (ดุษฎีนิพนธ์ครุศาสตรดุษฎีบัณฑิต สาขาวิชาการศึกษานอกระบบโรงเรียน). คณะครุศาสตร์ : จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย.
Thanakwang, K., & Soonthorndhada, K. (2006). Attributes of active ageing among older persons In Thailand: Evidence from the 2002 survey. Asia-Pacific Population Journal, 21(3), 113-135.
