การแก้ไขกฎหมายเพื่อส่งเสริมให้ผู้พ้นโทษได้ทำงานตามประสบการณ์ฝีมือแรงงาน ที่ได้รับการอบรมจากราชทัณฑ์ ศึกษากรณีการยอมรับภาคเอกชน

Main Article Content

ทศพล ชูโชติ
ณัฐพล สิทธิพรามณ์
ธนวัฒ พิสิฐจินดา
ณิช วงศ์ส่องจ้า
ทัตตนันท์ คงลำธาร

บทคัดย่อ

งานวิจัยผู้บริหารภาคเอกชนกับการยอมรับให้แก้ไขกฎหมายในการส่งเสริมให้ผู้พ้นโทษได้ทำงานตามประสบการณ์ฝีมือแรงงานที่ได้รับจากการอบรม มีวัตถุประสงค์เพื่อค้นหาและวิเคราะห์กฎหมายที่ทำให้ภาคเอกชนยอมรับส่งเสริมให้ผู้พ้นโทษได้ทำงานตามประสบการณ์ฝีมือแรงงานที่ได้รับจากการอบรม และเพื่อให้ได้ข้อเสนอแนะทั้งในเชิงนโยบายและปฏิบัติเกี่ยวกับแก้ไขกฎหมายในการส่งเสริมให้ผู้พ้นโทษได้ทำงานตามประสบการณ์ฝีมือแรงงานที่ได้รับจากการอบรม เป็นการวิจัยเชิงคุณภาพโดยการวิจัยเอกสาร ผลการวิจัยพบว่าประเทศไทยได้มีการเตรียมความพร้อมก่อนปล่อยผู้ต้องขังในการฝึกอาชีพในเรือนจำ แต่ด้วยประวัติที่การกระทำผิดของผู้พ้นโทษ เป็นเหตุให้ผู้ประกอบการภาคเอกชนไม่ไว้วางใจที่จะรับเข้าทำงาน เนื่องจากภาคเอกชนมีความเป็นห่วงเกี่ยวกับเรื่องความเสียหายต่อชีวิต หรือทรัพย์สิน และชื่อเสียง ที่อาจถูกทำให้เสียหายได้

Article Details

ประเภทบทความ
บทความวิจัย

เอกสารอ้างอิง

กรรณิการ์ แสงทอง. (2563). แนวทางการพัฒนาผลิตภัณฑ์ผู้ต้องขัง. วารสารกำลังใจ, 8(2). 15-18.

บุญธรรม บุญชูวงศ์. (2562). นวัตกรรมเรือนจำ. วารสารกำลังใจ, 7(2). 17-26.

พงษ์รัตน์ เครือกลิ่น. (2563). คำอธิบายกฎหมายแรงงานเพื่อการบริหารทรัพยากรมนุษย์. สำนักพิมพ์นิติธรรม.

พรนภา นิมิตรธนะเศรษฐ์. (2562). ก้าวทันวิจัยในพระดำริฯ. วารสารกำลังใจ, 7(3).75-80.

วิจิตรา ฟุ้งลัดดา. (2562). กฎหมายแรงงาน. วิญญูชน.

อัจฉรียา ชูตินันทน์. (2563). อาชญาวิทยาและทัณฑวิทยา. วิญญูชน.