การยอมรับให้มีการแก้ไขกฎหมายที่เป็นอุปสรรคต่อการจ้างงานผู้พ้นโทษ
Main Article Content
บทคัดย่อ
งานวิจัยการยอมรับให้มีการแก้ไขกฎหมายที่เป็นอุปสรรคต่อการจ้างงานผู้พ้นโทษ มีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษาและวิเคราะห์ถึงสภาพปัญหาเกี่ยวกับการยอมรับให้มีการแก้ไขกฎหมายที่เป็นอุปสรรคต่อการจ้างงานผู้พ้นโทษและเพื่อให้ได้ข้อเสนอแนะในการแก้ไขกฎหมายเกี่ยวกับการจ้างงานผู้พ้นโทษ (เป็นการวิจัยเชิงคุณภาพ โดยการวิจัยเอกสาร)
ผลการวิจัยพบว่า มีกฎหมายหลายฉบับที่กำหนดคุณสมบัติต้องห้ามในกรณีเป็นผู้เคยต้องคำพิพากษาถึงที่สุดให้จำคุก เช่น พระราชบัญญัติสถานประกอบการเพื่อสุขภาพ 2559 พระราชบัญญัติธุรกิจรักษาความปลอดภัย พ.ศ. 2558 พระราชบัญญัติการขนส่งทางบก พ.ศ. 2522 และสาเหตุสำคัญในการเกิดปัญหาอาชญากรรมเกิดจากการที่สังคมเป็นตัวกำหนดอาชญากรรม หากสังคม รังเกียจ ดูถูกเหยียดหยาม ไม่ยอมรับ
ไม่ให้อภัย ไม่ให้โอกาสแก้ตัว ทั้งที่ผู้กระทำความผิดหรือผู้ที่ก่ออาชญากรรมก็ได้รับโทษมาแล้วจะเป็นการผลักตัวผู้กระทำความผิดลงไปในสิ่งที่ชั่วมากขึ้น
ข้อเสนอแนะการวิจัย ควรแก้ไขเพิ่มเติมข้อความในพระราชบัญญัติสถานประกอบการเพื่อสุขภาพ 2559 พระราชบัญญัติธุรกิจรักษาความปลอดภัย พ.ศ. 2558 พระราชบัญญัติการขนส่งทางบก พ.ศ. 2522 โดยเพิ่มเติมคำว่า “หรือได้ใบรับรองการเข้าทำงานหลังพ้นโทษที่ออกโดยกรมราชทัณฑ์” และกำหนดให้กรมราชทัณฑ์ออกใบรับรองการทำงานหลังพ้นโทษเพื่อขจัดอุปสรรคต่อการจ้างงานผู้พ้นโทษ
Article Details

อนุญาตภายใต้เงื่อนไข Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International License.
ลิขสิทธิ์บทความวิจัยที่ได้รับการตีพิมพ์เผยแพร่ในวารสารมนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์ วไลยอลงกรณ์ ในพระบรมราชูปถัมภ์ ถือเป็นกรรมสิทธิ์ของคณะมนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์ มหาวิทยาลัยราชภัฏวไลยอลงกรณ์ ในพระบรมราชูปถัมภ์ ห้ามนำข้อความทั้งหมดหรือบางส่วนไปพิมพ์ซ้ำ เว้นแต่จะได้รับอนุญาตจากมหาวิทยาลัยเป็นลายลักษณ์อักษร
ความรับผิดชอบ เนื้อหาต้นฉบับที่ปรากฏในวารสารมนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์ วไลยอลงกรณ์ ในพระบรมราชูปถัมภ์ เป็นความรับผิดชอบของผู้นิพนธ์บทความหรือผู้เขียนเอง ทั้งนี้ไม่รวมความผิดพลาดอันเกิดจากเทคนิคการพิมพ์
เอกสารอ้างอิง
กรมราชทัณฑ์. (2563). กลุ่มงานสวัสดิการและสงเคราะห์ผู้ต้องขัง (กสส.) – กองพัฒนาพฤตินิสัย.
http://br.correct.go.th/br_wp/?p=57
กองการทัณฑปฏิบัติกรมราชทัณฑ์. (2565). กระบวนการทัณฑปฏิบัติกรมราชทัณฑ์. กรมราชทัณฑ์
นิศา ศิลารัตน์ และวาสิตา บุญสาธร. (2562 กรกฎาคม-ธันวาคม). ปัจจัยและประโยชน์ในการรับผู้พ้นโทษเข้า
ทำงานในองค์กร. วารสารพัฒนาการมนุษย์และองค์การ, 11(2). น.96-98
ประเทือง ธนิยผล. (2548). LAW 440 อาชญาวิทยาและทัณฑวิทยา. สำนักพิมพ์มหาวิทยาลัยรามคำแหง
ปาริชาติ โชคเกิด. (2564, 3 พฤศจิกายน). กฎ ก.ตร. ว่าด้วยคุณสมบัติและลักษณะต้องห้ามของการเป็นข้าราชการ
ตำรวจ พ.ศ 2547. https://brandinside.asia/most-prisoners-world-top-10-ranking-in-2021/ไผทชิต เอกจริยกร. (2560). คำอธิบายจ้างแรงงาน จ้างทำของ รับขน พิมพ์ครั้งที่ 13. วิญญูชน.
พงษ์รัตน์ เครือกลิ่น. (2563). คำอธิบายกฎหมายแรงงานเพื่อการบริหารทรัพยากรมนุษย์ พิมพ์ครั้งที่ 12.
สำนักพิมพ์นิติธรรม.
พระราชบัญญัติการขนส่งทางบก พ.ศ. 2522. (2522, 21 มีนาคม). ราชกิจจานุเบกษา. เล่ม 96 ตอนที่ 38.
หน้า 1-59.
พระราชบัญญัติตำรวจแห่งชาติ พ.ศ. 2547. (2547, 14 กุมภาพันธ์). ราชกิจจานุเบกษา. เล่ม 121 ตอนที่ 18 ก.
หน้า 1-46.
พระราชบัญญัติทนายความ พ.ศ. 2528. (2528, 19 กันยายน). ราชกิจจานุเบกษา. เล่มที่ 102 ตอนที่ 129.
หน้า 1-36.
พระราชบัญญัติธุรกิจรักษาความปลอดภัย พ.ศ. 2558. (2558, 5 พฤศจิกายน). ราชกิจจานุเบกษา. เล่มที่ 132
ตอนที่ 104 ก. หน้า 24-39.
พระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา พ.ศ. 2547. (2547, 23 ธันวาคม).
ราชกิจจานุเบกษา. เล่มที่ 121 ตอนพิเศษ 79 ก. หน้า 22-74.
พระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการพลเรือน พ.ศ. 2551. (2551, 25 มกราคม). ราชกิจจานุเบกษา.
เล่มที่ 125 ตอนที่ 22 ก หน้า 1-51.
พระราชบัญญัติราชทัณฑ์ พ.ศ. 2560. (2560, 18 กุมภาพันธ์). ราชกิจจานุเบกษา. เล่มที่ 134 ตอนที่ 21 ก.
หน้า 1-22.
พระราชบัญญัติวิชาชีพเวชกรรม พ.ศ. 2525. (2525, 11 สิงหาคม). ราชกิจจานุเบกษา. เล่มที่ 99 ตอนที่ 111
หน้า 1-24.
พระราชบัญญัติสถานประกอบการเพื่อสุขภาพ พ.ศ. 2559. (2559, 13 มีนาคม). ราชกิจจานุเบกษา. เล่มที่ 133
ตอนที่ 30 ก. หน้า 10-26.
วารี นาสกุล. (2559). คำอธิบายกฎหมายแพ่งและพาณิชย์ลักษณะละเมิด จัดการงานนอกสั่ง และลาภมิควรได้
พิมพ์ครั้งที่ 4. บริษัทกรุงสยาม พับลิชชิ่ง จำกัด.
ศนันท์กรณ์ โสตถิพันธุ์. (2558). คำอธิบายกฎหมายลักษณะละเมิด จัดการงานนอกสั่ง ลาภมิควรได้ พิมพ์ครั้งที่ 6.
วิญญูชน.
ศักดิ์ สนองชาติ. (2557). คำอธิบายประมวลกฎหมายแพ่งและพาณิชย์ นิติกรรมสัญญา พิมพ์ครั้งที่ 11.
สำนักพิมพ์นิติบรรณการ.
สถาบันเพื่อการยุติกรรมแห่งประเทศไทย. (2564). คู่มือสำหรับการจ้างงาน ผู้ต้องขัง ผู้พักโทษ และ ผู้พ้นโทษ
เพื่อการกลับคืนสู่สังคม. สถาบันเพื่อการยุติกรรมแห่งประเทศไทย (องค์การมหาชน).
สิทธิภา โลจายะ. (2554). การยอมรับเข้าทํางานของผู้บริหารต่อผู้พ้นโทษหญิงที่ได้รับการฟื้นฟู:
ศึกษากรณีโรงงานอุตสาหกรรมจังหวัดสมุทรปราการ. [วิทยานิพนธ์ปริญญามหาบัณฑิต ไม่ได้ตีพิมพ์].
จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย.