Guidelines for personnel development and government services in the Next Normal
Keywords:
Guidelines,, Personnel Development,, Service Providers,, Next NormalAbstract
The world in the future, the world is adapting to the new way, new normal, the outbreak of coronavirus disease 2019 (COVID-19) and shifting to the post-Covid era next normal. People's lifestyles have changed to less social encounters. The government needs to use this moment to make a change. both in the preparation of government personnel and services that are appropriate for the changing context by encouraging personnel to learn new knowledge regularly adjust service attitude Master the technology skills necessary to provide online services. In addition, the service model has been changed to be more flexible and lead to more online services, such as submitting a request. Requesting permission for public consultation services via Mobile Application, etc. according to the changing lifestyle of the people in the future.
Downloads
References
สำนักงานส่งเสริมเศรษฐกิจดิจิทัล. (2565). ก้าวใหม่ของ "ภาครัฐ" ไทยในโลกอนาคต. สืบค้นจาก https://www.depa.or.th/th/article-view/digital-transformation-new-normal-next-normal.
สำนักงานส่งเสริมเศรษฐกิจดิจิทัล. (2565). Digital Transformation จาก New Normal สู่ Next Normal. สืบค้นจาก https://www.depa.or.th/th/article-view/digital-transformation-new-normal-next-normal.
สถาบันพัฒนาข้าราชการพลเรือน. (2563). แนวทางการบริหารหน่วยงานภาครัฐในยุค New normal. โครงการพัฒนานักบริหารระดับสูง : ผู้บริหารส่วนราชการ (นบส.2) รุ่นที่ 12. กรุงเทพฯ : สถาบันพัฒนาข้าราชการพลเรือน(สพข.).
นฤมล อนุสนธิ์พัฒน์. (2564). แนวทางการพัฒนาคุณภาพการบริหารจัดการภาครัฐไทยในสถานการณ์การแพร่ระบาดของโรคติดเชื้อไวรัสโคโรน่า (COVID-19). วารสารการบริหารนิติบุคคลและนวัตกรรมท้องถิ่น, 7(8). 40-41.
Downloads
Published
How to Cite
Issue
Section
License
Copyright (c) 2022 Mahachulagajasara Journal

This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International License.