Information Technology that affects Efficiency in operating of employees in Bangkok
Article Sidebar
Main Article Content
Abstract
This article entitled to study the concept of employees in Information Technology, to study attitude and the efficiency in operating of employees in Bangkok and to study Information Technology that affects Efficiency in operating of employees in Bangkok. This is a survey research. The tools that using in this research to collecting data are questionnaire and analysis by using a basic descriptive statistic tool. The research found that the opinion of the answerer about Attitude of information technology of the employees in overall is in high level. If consider by each element found that the element with the highest level is Knowledge and Behavior is in High level and the least level is Feeling is also in High level.
The opinion of operating efficiency of employees in overall is in High level. If consider by each element found that the element with the highest level is Time is in High level with 4.16 means next is Quantity is in High level. Next is Cost also in High level with 4.02 means. The last one is Quality is in High level.
The Hypothesis test found that attitude of employees about Information technology in every element have a relation to efficiency in operating of the employees and can predict or explain the independent variables.
Article Details
บทความที่ได้รับการตีพิมพ์เป็นลิขสิทธิ์ของวารสารวิชาการสถาบันพัฒนาพระวิทยากร
ข้อความที่ปรากฎอยู่ในบทความที่ได้รับการตีพิมพ์ในวารสาร ถือเป็นความรับผิดชอบของผู้เขียนบทความ และข้อคิดเห็นนั้นไม่ถือว่าเป็นทัศนะและความรับผิดชอบของกองบรรณาธิการวารสารวิชาการสถาบันพัฒนาพระวิทยากร
References
บุญธรรม กิจปรีดาบริสุทธิ์. (2549). สถิติวิเคราะห์เพื่อการวิจัย. พิมพ์ครั้งที่ 4. กรุงเทพฯ: จามจุรีโปรดักท์.
ปิยบุตร มิ่งประเสริฐ. (2552). ปัจจัยที่มีความสัมพันธ์ต่อประสิทธิในการปฏิบัติงานของพนักงานปฏิบัติการบริษัท คูราโม่ (ไทยแลนด์) จำกัด. การค้นคว้าอิสระ บธ.ม. : มหาวิทยาลัยราชภัฎพระนครศรีอยุธยา.
นาตภา ไทยธวัช. (2550). ความสัมพันธ์ระหว่างการบริหารทรัพยากรมนุษย์และประสิทธิภาพในการฏิบัติงาน: กรณีศึกษาบริษัท กระจกพีเอ็มเค – เซ็นทรัล จำกัด. วิทยานิพนธ์บริหารธุรกิจมหาบัณฑิต. มหาวิทยาลัยธนบุรี.
วรรณศร จันทโสลิด. (2560). การใช้เทคโนโลยีสารสนเทศและการสื่อสารในองค์กร กรณีศึกษามหาวิทยาลัยมหาจุฬาลงกรณราชวิทยาลัย. หลักสูตรวิทยาศาสตรมหาบัณฑิต สาขาวิชาเทคโนโลยีคอมพิวเตอร์และการสื่อสาร. วิทยาลัยนวัตกรรมด้านเทคโนโลยีและวิศวกรรมศาสตร์: มหาวิทยาลัยธุรกิจบัณฑิตย์.
สมยศ แย้มเผื่อน. (2551). ปัจจัยที่มีผลต่อประสิทธิภาพการทำงานของพนักงานปฏิบัติการบริษัท เอเชียน มารีน เซอร์วิสส์ จำกัด (มหาชน). สารนิพนธ์ บริหารธุรกิจมหาบัณฑิต (สาขาการจัดการ). บัณฑิตวิทยาลัย: มหาวิทยาลัยศรีนครินทรวิโรฒ
สมยศ นาวีการ. (2553). การบริหารเชิงกลยุทธกรณีศึกษาพฤติกรรมในองค์กร. กรุงเทพฯ : บรรณกิจ.
สมพงษ์ เกษมสิน. (2550). การบริหาร. กรุงเทพฯ : ไทยวัฒนาพานิช
Assael H. (1995). Consumer Behavior and Marketing Action. (5th ed.) Ohio: South Western.
Heinich, Robert and others. (2002). Instructional Media and Technologies for Learning. 6th ed. New Jersy: Prentice-hall.
Hawkins, D. I., Best, R. J. & Coney, K. A. (1998). Consumer Behavior: Building Marketing Strategy. 7th ed. Boston: McGraw-Hill
James L. Gibson, John M. Ivancevich and James H. Donnelly. (2000). Organizations: Behavior Structure Process. Boston: McGraw-Hill.
Peterson, E & Plowman, E.G. (1989). Business Organization and Management. Illinois:Richard D. Irwin.
Schiffman, L. G., & Kanuk, L. L. (2000). Consumer & behavior. 7th ed. Upper Saddle River, N.J Prentice Hall.
Taylor, Graham. (1988). Making Sense of Information Technology. The Electronic Avenue Coursebook
Turban,Mclean & Wetherbe., (2001). Introduction to Information Technology.Toronto:John Wiley& Sons